用户体验设计师 & 产品设计师 & 交互设计师有区别吗？
在不同公司，大家对于UX设计师的定义和叫法都会有所不同，在应聘的时候，不要去看Title的名字，而是要去看对该职位的描述。
Linkedin: User Experience Designer
Google: Interaction Designer
Facebook: Product Designer
知乎：产品设计师
腾讯：交互设计师
以上的各种叫法，其实都指的是相同职位，但不同公司的JD也不一样。UX领域一直在提出新的要求和概念升级，所以它大大不同于传统行业，更无法从一个Title就知道其工作的性质。这一点大家须谨记，这对找工作来说起着至关重要的作用。
一般来说，产品设计师会比用户体验设计师更能精确地表达这个职位，因为UX设计师的职责已经升级，不再像以前仅仅关注于交互设计，更加会参与到与产品经理、市场部门、乃至和工程师对于产品的讨论中来，拥有比以往更大的话语权。
UX设计师都在哪里就业？
科技公司（Google、Facebook、Microsoft、Tecent, etc）
金融公司（Bloomberg、Capital One, etc）
设计咨询（IDEO、Frog, etc）
Others（NASA、Goverment、NGO, etc）
任何行业，有产品就有设计，而设计则带来更好的用户体验。用户需求无止尽，那么任何公司的UX领域发展和对人才的需求就是无止尽的。
什么样的作品集最出彩？
文学背景或者语言学背景出生的人可以做 UX Writer，CS背景可以做UX Engineer 或Design Engineer，心理学背景可以做用户研究，在全世界范围做很多有趣的调研。只要你确实对UX感兴趣，那么就能找到所在行业的切入点，加入进来。
类似于工程师做过的项目一样，作品集是UX设计师获得每一份面试的敲门砖，毫不客气的说，面试官从作品集中得到的信息，基本就能确实是否录用一个人了。那么好的作品集应该包含作者的哪些思考呢？
拿Facebook的三大核心要求举例：
Interaction Design：针对一个问题，提出一个优秀的解决方案；
Visual design：在方案看起来优秀的基础上，还应该在视觉上更吸引人；
Product thinking：产品思维，不仅要实现用户体验上的成功，还要获得商业上的成功；
很多有多年丰富设计师经验的人也未必能拿得出一定符合要求的作品集，那么处于求职中的新手应该怎么办呢？UXOFFER与硅谷最大的华人在线教育机构合作的BitTiger UX体验特训班第四期即将开幕，用夯实的基础知识+三大项目经验，帮你打造顶尖水平的作品，助力UX设计师求职！
UX设计师岗位的面试流程
第一轮 电话面试
第一轮又分为三小轮，分别是HR的recruiter call、Past work call，以及 Design Critique。Recruiter Call主要为一些简单的背景调查，一般专业和非专业的问题各占一半。Past work call通常围绕面试者的作品集展开，重点了解设计的目的，当时的想法。Design critique一般比较有难度，一般为45分钟，让你从面试官提供给你的一些产品或者功能中挑毛病，这些产品绝对不会是市面常见的，更可能是该公司新上线几天或者即将上线的。
加试“设计测试”
此外，Google等几家对UX格外重视的几家公司还会加一轮“设计测试”，即在规定的时间内完成一个小的设计项目。举一个简单的例子，是Google去年的原题。
Find this garment
Imagine a mobile app that enables you to impulsively identify and purchase a garment or accessory that you see in real life. Design an end-to-end flow covering the experience from the moment of awareness to purchase competition.
设计一个终端到终端的体验，覆盖整个experience，考量整个产品的思维和交互设计的能力。
因为考题绝对不会重复，所以面试者往往对这一环节特别头疼，当然，倒在这一环的人数也是颇多。那么如何分析题目而掌握切入的方法，有逻辑有条理的在短时间设计出让面试官满意的作品呢，BitTiger第四期UX体验设计特训班会告诉你更多技巧，助你求职面试。
Onsite Interview
最后则是Onsite interview了，这需要花上一整天，首先用45分钟完成自己作品集的展示，各20分钟介绍自己的两个作品；第二轮则是展示自己在设计测试中做出来的作品，其中会有面试官提出相应的问题；第三轮会开始和设计师、产品经理、用户研究员、工程师等人进行一对一面试。在一对一中，最为重要的是要勇敢展现自己的思考方式，勇于在白板上画出自己所想的内容，无时无刻要和面试官寻找交流的机会。通过交流展现你是一个有思想，愿意交流的人，让他们觉得，未来和你一起工作为很舒服。
最后，这些都坚持下来了，恭喜你，UX设计师的幸福生活马上要来了！
